蜜桃一区二区三区在线观看-欧美专区日韩精品一区二区-日本成人熟女一区二区三区-一本色道久久综合亚州精品密桃

歡迎訪問佳木斯市老科學技術工作者協(xié)會網站
全站搜索:
當前位置: 首頁 > 系統(tǒng)廣角
創(chuàng)新思路 奮發(fā)有為拓展老科協(xié)工作新境界
2017/9/5 10:17:46

—在佳木斯市老科協(xié)工作研討會上發(fā)言材料

富錦市老科協(xié) 朱福昌

2017年8月22日)

為深入貫徹落實習近平總書記在“科技三會”上發(fā)表的《為建設世界科技強國而奮斗》重要講話精神,根據中央有關文件對老科協(xié)工作者的要求,面對新的發(fā)展形勢,結合省、佳市老科協(xié)工作的新任務,就富錦市老科協(xié)創(chuàng)新工作新思路,拓展工作新境界談幾點思考,以供商榷。

思考之一,搞活體制機制,激發(fā)新動力

首先,提升組織化能力。一是明確做到三定。針對我市老科協(xié)現(xiàn)行體制狀況,圍繞激活自身組織網絡動能,明確老科協(xié)組織的“定職、定位、定為”,牢牢把握老科協(xié)的“橋梁紐帶”性質,確保老科協(xié)組織“定職”功能完善、“定位”方向準確、“定為”目標具體。二是把握三個準確。老科協(xié)組織要做到站位準確,盡職盡責不越位,幫忙服務不添亂,建言獻策不決策;做到用人準確,發(fā)揮各個分會帶頭人作用,體現(xiàn)職能擔當,責任擔當;做到做事準確,拓展“四服務”境界。要為老科技工作者服務、為市委市政府科學決策服務、為提升富錦全民科學素質服務、為市域經濟發(fā)展服務。三是優(yōu)化組織隊伍。對老科協(xié)組織機構進行適時調整,健全完善。對長期在外居住,不能回到原駐地的會員及時調整,對不斷從崗位上退下來的科技人員,及時吸收為會員,增加新生力量,確保老科協(xié)各個分會組織保持精干力量和人才資源集聚效能,增加科技含量,形成高層次、多領域的科學技術隊伍四是提升凝聚力。為便于老科協(xié)組織及時為市委市政府工作重點開展服務,可以考慮征得組織部門支持,組建老科協(xié)黨總支,走上組織平臺,直接參與市委組織的各種會議,看到市委相關文件,使老科協(xié)組織思想常新、觀念常新,牢固樹立四個意識,與中央大政方針保持高度一致,聽到黨的聲音,傳播黨的聲音,組織黨員不忘初心,參與組織部門人才庫想做的一些事情,提升老科協(xié)組織的凝聚力。五是激發(fā)創(chuàng)造力。結合富錦市大批干部從主干線上退下,一些部門缺少專業(yè)銜接,把握時機節(jié)點,在市直部門及各鎮(zhèn)建立老科協(xié)組織,形成組織網絡,延伸老科協(xié)體制功能。建立老科協(xié)與市直職能局工作對接機制,參與各職能局工作規(guī)劃編制,以及重大事項決策評估論證。六是擴大影響力。繼續(xù)與科協(xié)協(xié)同合作,激活城鄉(xiāng)組織網絡動能,整合優(yōu)化人才資源,形成新的動能轉換,在目標上共創(chuàng),在任務上共擔,在成果上共享,提升老科協(xié)及科協(xié)組織的品牌影響力。

其次,打造功能化平臺。一是建立四個平臺。緊密結合縣級老科協(xié)所具有的智庫特點,人才結構,專業(yè)能力,建立“老專家咨詢服務中心”、“文化創(chuàng)作編寫中心”、“科技信息指導推廣中心”、“健康娛樂保健中心”4個平臺。二是創(chuàng)新服務領域。通過平臺載體,凝聚科技力量,延伸服務功能,以“履行橋梁紐帶作用”為職責,主動為市委市政府和有關部門做一些專項技能工作,做一些市委市政府及各個部門因缺少專業(yè)人才、以及缺少精力或沒有時間辦的重要事情等。比如發(fā)揮老科協(xié)文秘寫作優(yōu)勢,為市委市政府各部門培訓文秘寫作方面人才,調查研究方面人才,助力提升現(xiàn)行公務員隊伍素質等等。通過老科協(xié)功能的發(fā)揮,做一些拾遺補缺工作,使功能化平臺發(fā)揮著力圍繞黨委和政府開展務實專業(yè)對接、智能對接、服務對接,創(chuàng)新老科協(xié)新常規(guī)下的工作模式。

第三,激活群體化動力。一是激活分會原動力。發(fā)揮老科協(xié)組織分會作用是體現(xiàn)老科協(xié)組織群體優(yōu)勢的動力所在,因此,需要優(yōu)化已有分會的資源整合,該歸類的歸類,科學設置分會組織機構和人員構成,形成專業(yè)功能突出,科技引領強勁,社會服務高效的一支精干力量??筛鶕ぷ餍枰粩嗾{整分會會長、副會長等骨干會員,優(yōu)化配置。圍繞省、佳市和本市老科協(xié)年度工作規(guī)劃部署,制定本分會工作目標和任務,選好課題,精準研究干什么,怎么干,增強分會會員作為意識、價值意識、大局意識,圍繞本行業(yè)重點難點刻苦攻關,當好參謀、激發(fā)原動力。二是提供保障能動力。市老科協(xié)要協(xié)調被服務單位,為各分會開展活動提供必要的經費、交通等支持。老科協(xié)每年要做好活動費用計劃,納入地方財政預算,確保老科協(xié)開展活動有經費保障。有些重大活動采取一事一議的方式靈活解決,確保充分發(fā)揮老科協(xié)群體動能。

[FS:PAGE]

思考之二,抓住一條主線,展現(xiàn)新優(yōu)勢

首先,圍繞中心,服務大局。一是把握原則,發(fā)揮優(yōu)勢。老科協(xié)需要牢牢把握 “圍繞中心,針對需求,發(fā)揮優(yōu)勢,體現(xiàn)特色,量力而行,認真組織,講究方式,穩(wěn)步前進,務求實效”的工作原則,認真研究新形勢下,老科協(xié)服務重點,如何發(fā)揮老科協(xié)會員在經濟管理、社會事業(yè)等方面的智庫優(yōu)勢,實踐優(yōu)勢,當好外腦,在參與當?shù)刂卮鬀Q策領域形成一些高質量的研究成果,發(fā)揮智囊團優(yōu)勢。二是創(chuàng)造環(huán)境,行穩(wěn)致遠。富錦老科協(xié)在全市各個部門被聘用的老專家會員近百人,老科協(xié)要給這些會員最大鼓勵和支持,發(fā)揮老科協(xié)組織協(xié)調能力,定期不定期組織這些老專家座談會,傳達國家、省、佳市老科協(xié)各類文件精神,及時總結這些老專家科研成果和作用發(fā)揮情況,為這些老專家營造全社會尊重老科技工作者的良好氛圍,鼓勵老專家會員積極參與促進科技進步,經濟繁榮,社會發(fā)展,維護穩(wěn)定,維護公平,實施民族振興等各項社會活動,使其將智能優(yōu)勢轉化為現(xiàn)實生產力,促進老科協(xié)工作者發(fā)揮余熱,奮發(fā)有為,聽黨話,跟黨走,做貢獻,推動老科協(xié)工作融入經濟社會,上至政府,下至百姓,行穩(wěn)致遠,健康有序發(fā)展。

其次,圍繞攻堅,有為有位。一是把握市委市政府重點要事攻堅。老科協(xié)要圍繞全面建成小康社會目標,落實轉方式調結構,落實好省第十二次黨代會精神,向五個方面要發(fā)展,引領前行。針對市委市政府大事要事發(fā)揮專業(yè)能力,在精準脫貧攻堅戰(zhàn),招商引資一號工程,推進供給側結構性改革,維護社會穩(wěn)定,教育衛(wèi)生民生工程等領域,發(fā)揮“特種兵”作用,展現(xiàn)老科協(xié)會員的工作經驗、專業(yè)素質、敢于擔當、務實求實、甘于奉獻、體現(xiàn)價值的獨特優(yōu)勢。二是開展各類活動攻堅。在時間上,要常年堅持開展活動,把活動作為發(fā)揮科技力量的載體,年年堅持,列入市政府一項重要工作,給與重視和投入。在內容上,要不斷創(chuàng)新,結合本地資源潛力、不斷向工業(yè)、城鄉(xiāng)建設、人文、高端科技方面拓展,富有成效的開展各類相關活動,為科技興市提供智力支撐,發(fā)揮更大的作用。三是選擇難點熱點攻堅。發(fā)揮老科協(xié)穩(wěn)定社會,服務發(fā)展的協(xié)調能力,開展調查研究,接好地氣,反映真情,化解各類矛盾,力爭努力,為市委市政府排憂解難。四是培養(yǎng)典型推進發(fā)展。通過科技服務,選準一二三產典型、培養(yǎng)典型、發(fā)展典型、宣傳典型,為農民致富增收,為大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新推廣致富典型,以點帶面,帶動引領全面開花結果。以老科協(xié)說實話、辦實事、傳幫帶為引領,以配合全市各個重要部門專項服務為角色,大力支持老科協(xié)會員施展才能,為補上經濟和社會事業(yè)發(fā)展的短板做出努力,切實體現(xiàn)老科協(xié)組織的責任擔當、能力擔當、使命擔當,開創(chuàng)老科協(xié)體現(xiàn)社會價值的新境界。

思考之三,創(chuàng)新科普方式,做出新業(yè)績

首先,通過網絡信息指導科普。老科協(xié)需要充分利用網絡微信平臺,通過各個分會傳遞各類科普知識,為提高全民科學素質提供服務,及時傳導具有權威性、普遍性的科技知識,把網絡微信平臺上升到政府公眾層面,成為地方一個重要的科技服務窗口,得到公眾的參與、支持和配合。繼續(xù)開通“農業(yè)110”及專家門診,增強為農服務效果,確保農民科技素質在高起點上快步升級。在《今日富錦》報紙設立老科協(xié)專欄,每期刊發(fā)科普知識、成果等適宜推廣的價值信息,不定期發(fā)布老科協(xié)科技快訊,指導科普宣傳多樣化,逐漸擴大老科協(xié)媒體宣傳作用。老科協(xié)要為科技興市引領前行,以市委市政府簡報為平臺,站位高遠,為市委市政府提供高質量調研信息,指導實踐應用,當好宣傳員、服務員。

其次,通過成果轉化引導科普。富錦要爭當發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)排頭兵,離不開科技成果轉化,作為老科協(xié),需要眼觀六路耳聽八方,廣泛收集整理有價值、可操作,適合富錦區(qū)域特點的科研成果進行引導,把周邊建三江、樺川、樺南等一些農戶看得見、摸得著的科技致富成果引導、引入區(qū)域內,依托農業(yè)技術推廣中心、農業(yè)局等平臺載體,集合被聘請到農業(yè)戰(zhàn)線的老專家。針對農業(yè)產業(yè)化發(fā)展、落實好省委省政府提出由賣得好倒逼種得好轉變,把脈出招,打造出富錦綠色食品品牌,使富錦農業(yè)科技成果轉化為市場優(yōu)勢,經濟優(yōu)勢,徹底改變富錦農業(yè)“三缺”問題,即“有產量缺質量、有產品缺品牌、有資源缺財源”的產業(yè)產品結構狀況,推進富錦依靠科技,實現(xiàn)跨越發(fā)展。

[FS:PAGE]

第三,通過實用培訓推廣科普。充分利用冬閑時間,開展豐富多彩的科技培訓活動。在培養(yǎng)農村實用人才上,采取一張培訓卡、一張明白紙、一本技術手冊和一張技術光盤“四個一”的培訓模式,提高培訓效果。比如開展農機作業(yè)標準化培訓,對農機合作社等各種作業(yè)服務組織及農機大戶進行針對性的農機技術培訓,使他們掌握農機化新機具、新技術。比如結合畜牧業(yè)的春繁、春種、春防工作,深入到農村和養(yǎng)畜戶,進行現(xiàn)場指導和示范,為養(yǎng)畜戶提供畜產品市場信息和新技術信息。特別是開展形式多樣的科普“大講堂”培訓,采取“農民點菜,專家下廚”的方式,分類進行專題講座和現(xiàn)場答疑,切實解決農民在生產中遇到的技術問題,注重培訓實用效果和直面解惑,讓農民能夠按照自己的“口味”進行選擇,使科技培訓效果達到最大化。在面向青少年教育培訓上,發(fā)揮科技開發(fā)作用。以青少年科技輔導員協(xié)會為依托,開展系列青少年科技活動。 開展“大手拉小手”活動,組織老科技工作者擔任校外科技輔導員,指導中、小學生讀科普書刊,學科學家事跡,聽科普講座,做科技作品等,引導青少年學科學、愛科學、用科學。每年策劃組織開展小制作、小創(chuàng)造、小論文評比和生物百項活動競賽。通過競賽,開發(fā)青少年智力,培養(yǎng)創(chuàng)造精神。

在新形勢下,探索老科協(xié)工作思考,需要用創(chuàng)新的思維,改革的手段,健全的機制,以振興發(fā)展為己任,站位高遠,搶抓機遇,乘勢而上,才能得到各級黨委政府重視,擺上位置,做出貢獻,拓展老科協(xié)工作新境界。